各会员单位、各有关企业:
根据《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020)》、《2002-2005年全国人才队伍建设规划纲要》、《国务院关于进一步促进中小企业发展的若干意见》和中组部、国家经贸委《关于印发〈“十五”期间全国企业经营管理人员培训纲要〉的通知》等文件的精神及有关规定,我国将大力推行职业资格认证制度,逐步实行“淡化职称,强化职业资格”,加速实行我国职业经理人“持证上岗”,实现与国际标准顺利接轨。建立中国职业经理人资格培训认证体系,就是要全面整合我国工商管理界职业经理人资源,提高我国工商企业的整体素质和国际竞争力,建设一支政治业务素质高、系统掌握现代管理知识和现代科技专业知识、经营管理能力强的中国职业经理人队伍。
由中国人力资源开发研究会研发建立的中国职业经理人(Chinese Professional Manager简称CPM)资格认证体系,作为一项专门针对职业经理人的开发与培训计划,已在全国各省、市、自治区展开。为适应我国改革开放和社会经济发展的要求,适应当今和未来日益激烈的市场竞争,以创新精神、创业能力和经营管理水平为核心,大力提高管理人才的综合素质,满足市场对工商企业及各行业对管理人才日益增长的需要,培养和造就一批现代化、国际化高级管理人才发挥了重要作用。
甘肃省人力资源行业协会为深入贯彻全省人才工作会议和《中长期人才发展规划纲要(2010-2020)》精神,按照建设一支适应全省经济社会发展、职业素养好、市场意识强、熟悉经济运行规则、具有世界眼光的企业经营管理人才队伍的要求,经中国人力资源开发研究会授权,负责中国职业经理人在全省的报名、培训、初评和管理工作。现将有关报名培训事宜通知如下:
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